Presentació del monogràfic. El gerencialisme i la seua influència en el món contemporani: anàlisi i reflexions»

Carlos Jesús Fernández Rodríguez

Resum

Presentación del monográfico. El gerencialismo y su influencia en el
mundo contemporáneo: análisis y reflexiones

Referències

Abend, G. (2014). The Moral Background: An Inquiry into the History of Business Ethics. Princeton: Princeton University Press.

Alonso, L. E. (2007). La crisis de la ciudadanía laboral. Barcelona: Anthropos.

Alonso, L. E. i Fernández Rodríguez, C. J. (2006). El imaginario managerial: El discurso de la fluidez en la sociedad económica. Política y Sociedad, 43(2), 127-151.

Alonso, L. E. i Fernández Rodríguez, C. J. (2013a). Los discursos del presente. Madrid: Siglo XXI.

Alonso, L. E. i Fernández Rodríguez, C. J. (2013b). Los discursos del management: Una perspectiva crítica. Lan Harremanak, 28, 42-69.

Alonso, L. E. i Fernández Rodríguez, C. J. (2018). Poder y sacrificio: Los nuevos discursos de la empresa. Madrid: Siglo XXI.

Ampudia de Haro, F. (2007). Las bridas de la conducta: Una aproximación al proceso civilizatorio español. Madrid: CIS.

Ampudia de Haro, F. (2010). El logro del éxito: La dimensión social de la literatura de autoayuda. Revista Española de Sociología, 13, 11-30.

Boltanski, L. i Chiapello, È. (2002). El nuevo espíritu del capitalismo. Madrid: Akal.

Carvajal Baeza, R. (comp.) (2013). Estudios críticos de la organización: qué son y cuál es su utilidad. Cali: Universidad del Valle.

Collins, D. (2000). Management Fads and Buzzwords. Londres: Routledge.

Collins, D. (2007). Narrating the Management Guru: In Search of Tom Peters. Londres: Routledge.

Du Gay, P. (1996). Consumption and Identity at Work. Londres: Sage.

Du Gay, P. (2012). En elogio de la burocracia. Madrid: Siglo XXI.

Fernández Rodríguez, C. J. (2007a). El discurso del management: Tiempo y narración. Madrid: CIS.

Fernández Rodríguez, C. J. (ed.) (2007b). Vigilar y organizar: Una introducción a los Critical Management Studies. Madrid: Siglo XXI.

Fernández Rodríguez, C. J. (2013). El gato que caza nuestros ratones: China como colección de mitologías. Papeles de relaciones ecosociales y cambio global, 115, 79-88.

Fernández Rodríguez, C. J. (2011). The Learning Environment and the Politics of Globalization – Consultants and Business Schools between Destandardization and Rhetoric. En M. Martínez Lucio (ed.), International Human Resource Management: An Employment Relations Perspective. Londres: Sage.

Fernández Rodríguez, C. J. (2017). Estudios críticos de la gestión: Estudios culturales de los conflictos en el mundo del trabajo. Política y sociedad, 54 (1), 23-44.

Fernández Rodríguez, C. J. i Medina-Vicent, M. (2017). Los nuevos discursos del management: Difusión, impactos y resistencias. Recerca: Revista de pensament i anàlisi, 20, 7-14.

Gantman, E. (2005). Capitalism, Social Privilege and Managerial Ideologies. Aldershot: Ashgate.

Gantman, E. (2011). La productividad científica argentina en ciencias sociales: Economía, psicología, sociología y ciencia política en el CONICET (2004-2008). Revista española de documentación científica, 34 (3), 408-425.

Gantman, E. i Fernández Rodríguez, C. J. (2016). Literature Segmentation in Management and Organization Studies: The Case of Spanish-speaking Countries (2000-2010). Research Evaluation, 25(4), 461-471.

Grey, C. i Willmott, H. (ed.) (2005). Critical Management Studies: A Reader. Oxford: Oxford University Press.

Hall, S. i Du Gay, P. (ed.) (2003). Cuestiones de identidad cultural. Buenos Aires: Amorrortu.

Hassard J. i Parker, M. (ed.) (1993). Postmodernism and Organization. Londres: Sage.

Keune, M. i Serrano Pascual, A. (ed.) (2014). Deconstructing Flexicurity and Developing Alternative Approaches: Towards New Concepts and Approaches for Employment and Social Policy. Londres: Routledge.

Klikauer, T. (2015). What Is Managerialism? Critical Sociology, 41(7-8), 1103-1119.

Landa, M. I. (2014). La sonrisa del éxito: Figuraciones de una subjetividad exigida. Arxius de sociologia, 30, 153-168.

Landa, M. I. i Marengo, L. G. (2011). El cuerpo del trabajo en el capitalismo flexible: Lógicas empresariales de gestión de energías y emociones. Cuadernos de relaciones laborales, 29(1), 177-199.

Laval, C. i Dardot, P. (2013). La nueva razón del mundo: Ensayo sobre la sociedad neoliberal. Barcelona: Gedisa.

Lazzarato, M. (2013). La fábrica del hombre endeudado. Buenos Aires: Amorrortu.

Locke, R. R. i Spender, J. C. (2011). Confronting Managerialism: How the Business Elite and their Schools Threw our Lives out of Balance. Londres: Zed Books.

Medina-Vicent, M. (2018). Género y management en el marco neoliberal: Un análisis crítico para la emergencia de liderazgos feministas. Tesi doctoral, Universitat Jaume I, Comunitat Valenciana). Recuperat de https://www.tdx.cat/handle/10803/461177

Moruno, J. (2015). La fábrica del emprendedor: Trabajo y política en la empresa. Madrid: Akal.

Muñoz-Rodríguez, D. i Santos Ortega, J. A. (2017). Las cárceles del capital humano: trabajo y vidas precarias en la juventud universitaria. Recerca: Revista de pensament i anàlisi, 20, 59-78.

Parker, M. (2002). Against Management. Cambridge: Polity.

Parker, M. (2018). Shut Down the Business School: What’s Wrong with Management Education. Londres: Pluto Press.

Santos Ortega, J. A. (2014). La política en manos de los empresarios: el imparable ascenso de la ideología del emprendedor. Papeles de relaciones ecosociales y cambio global, 127, 29-43.

Enllaços refback

  • No hi ha cap enllaç refback.